| Kontakt: pzh@pzh.gov.pl

REKRUTACJA: Stażysta inżynieryjno-techniczny w Zakładzie Badania Surowic i Szczepionek w NIZP PZH-PIB na czas określony (na zastępstwo) do 31.12.2022 r.

OGŁOSZENIE DYREKTORA Narodowego Instytutu Zdrowia Publicznego PZH – Państwowego Instytutu Badawczego z dnia 03.10.2022 r. o wolnym stanowisku stażysty inżynieryjno – technicznego w Zakładzie Badania Surowic i Szczepionek w NIZP PZH-PIB na czas określony (na zastępstwo) do 31.12.2022 r. 

Etat w pełnym wymiarze czasu pracy.
Miejsce świadczenia pracy: Warszawa. 

I. Zakres zadań

  • Wykonywanie zadań i aktywny udział we wszystkich pracach będących w kompetencjach Zakładu Badania Surowic i Szczepionek
  • Wykonywanie badań produktów leczniczych immunologicznych i krwiopochodnych w ramach kontroli seryjnej wstępnej oraz kontroli z rynku
  • Uczestnictwo w walidacji nowych metod badawczych
  • Praca w systemie zarządzania
  • Uczestnictwo w działaniach korygujących, zapobiegawczych i w audytach wewnętrznych oraz zewnętrznych
  • Uczestniczenie w szkoleniach z zakresu systemu zarządzania jakością, technik i metod badawczych, obsługi wyposażenia pomiarowego
  • Uczestniczenie w badaniach naukowych prowadzonych w Zakładzie
  • Wykonywanie poleceń Kierownika Pracowni, Kierownika Laboratorium i Kierownika Zakładu
  • Stała współpraca z innymi Działami/Zakładami NIZP PZH – PIB

II. Wymagania konieczne

  • Wykształcenie wyższe II stopnia z zakresu nauk biologicznych, medycznych lub pokrewnych,
  • Znajomość technik PCR, ELISA, Western blot
  • Umiejętność pracy z materiałem mikrobiologicznym
  • Praktyczna znajomość pakietu MS Office,
  • Umiejętność pracy w zespole,
  • Rzetelność, skrupulatność i dobra organizacja pracy,

III. Dodatkowym atutem będą

  • Znajomość systemu zarządzania zgodnie z normą PN-EN ISO/IEC 17025
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym w mowie i piśmie

IV. Wymagane dokumenty i oświadczenia

  • List motywacyjny oraz curriculum vitae (CV).
  • Nie jest wymagane posiadanie tytułów zawodowych, kwalifikacji i uprawnień,
  • Kopie świadectw z poprzednich zakładów pracy,
  • Oświadczenie – zgoda na udział w rekrutacji, stanowiące załącznik do ogłoszenia.

Brak niniejszego oświadczenia lub jego niepodpisanie, powoduje wyłączenie aplikacji kandydata z procesu naboru na wakujące stanowisko. 

V. W ramach zatrudnienia oferujemy

  • Umowę na zastępstwo z możliwością przedłużenia
  • Stabilność i płynność finansową pracodawcy,
  • Wsparcie rozwoju zawodowego i możliwość podnoszenia kwalifikacji,
  • Przyjazną atmosferę pracy,
  • Świadczenia socjalne.

VI. Termin i miejsce składania dokumentów

Dokumenty aplikacyjne można składać drogą elektroniczną na adres e-mail: kadry@pzh.gov.pl w terminie do 10.10.2022 r.; z dopiskiem „Konkurs na stanowisko stażysty inżynieryjno-technicznego w Pracowni Badania Preparatów Immunologicznych Zakładu Badania Surowic i Szczepionek NIZP PZH – PIB”. 

VII. Zasady organizacji konkursu

Kandydaci poddani zostaną dwuetapowej procedurze konkursowej:

I etap – selekcja wstępna zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu;

II etap – rozmowa rekrutacyjna.

VIII. Unieważnienie konkursu

Narodowy Instytut Zdrowia Publicznego PZH – Państwowy Instytut Badawczy zastrzega sobie prawo unieważnienia konkursu bez podania przyczyny.

IX. Zasady postępowania z danymi osobowymi

Informuję, że oferty złożone po terminie, niekompletne lub nieopatrzone stosownymi podpisami, a także kandydatów, którzy nie przystąpią do II etapu postępowania konkursowego lub zostaną z niego wykluczeni nie będą rozpatrywane.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych (RODO) informujemy, że:

  1. Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest Narodowy Instytut Zdrowia Publicznego PZH – PIB (NIZP PZH – PIB) z siedzibą w ul. Chocimska 24, 00-791 Warszawa.
  2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym mogą Państwo się kontaktować w sprawach przetwarzania swoich danych osobowych za pośrednictwem poczty elektronicznej: iod@pzh.gov.pl.
  3. Administrator będzie przetwarzał Państwa dane osobowe na podstawie art 6 ust. 1 lit. a) oraz 9 ust. 2 lit. b) RODO w zw. z realizacją przepisów wynikających z art. 22 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks

pracy. Dane osobowe kandydatów do pracy są przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na wolne stanowisko pracy.

  1. Dane osobowe mogą być udostępnione innym uprawnionym podmiotom, na podstawie przepisów prawa, a także na rzecz podmiotów, z którymi Administrator zawarł umowę w związku z realizacją usług na rzecz Administratora (np. kancelarią prawną, dostawcą oprogramowania, zewnętrznym audytorem).
  2. Administrator nie zamierza przekazywać Państwa danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.
  3. Mają Państwo prawo uzyskać kopię swoich danych osobowych w siedzibie Administratora.

Dodatkowo zgodnie z art. 13 ust. 2 RODO informujemy, że:

  1. Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres prowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy, nie dłużej niż przez okres 90 dni liczonych od dnia zakończenia procesu naboru.
  2. Przysługuje Państwu prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, usunięcia danych lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
  3. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niezbędne do wzięcia udziału w naborze na wolne stanowisko pracy. Konsekwencją niepodania danych osobowych jest brak udziału w naborze na wolne stanowisko pracy.
  4. Administrator nie podejmuje decyzji w sposób zautomatyzowany w oparciu o Państwa dane osobowe.

X. Pozostałe informacje

Kandydaci ubiegający się o zatrudnienie będą proszeni – przed rozpoczęciem II etapu postępowania konkursowego – o okazanie dokumentu potwierdzającego tożsamość.

Ogłoszenie do pobrania
Zgoda na udział w rekrutacji

Skip to content